Telefonnummer 020439874771
Wer ruft an? Rückwärtssuche - wer hat angerufen
Bewertung für 020439874771
Meinung der Mehrheit: Unbekannte (6)
Anzahl der Bewertungen: 13 mehr ▹
Anzahl der Bewertungen: 3 mehr ▹
Stadt: Gelsenkirchen - Deutschland
Inhaber und Adresse
a
Zuletzt besucht: 2024-11-21
Aufrufe letzten Monat: 54
Meinung im letzten Monat: 0
Bewertungen zur Rufnummer: +4920439874771
0 Negativ
0 Verwirrend
3 Unbekannte
0 Egal
0 Positiv
-
Sind älter als 7 JahrePatrik meldete die Nummer 020439874771 als Unbekannte
Ich wurde gestern am 15.08. von dieser Rufnummer angerufen es war bei gegen 14:30 Uhr da war ich nicht erreichbar. Als ich da zurück rief sagte man mir das es die Rufnummer vom Jobcenter wäre wo man nicht zurück rufen kann aber man würde sich nochmal melden wenn man nicht erreicht wird.
-
Sind älter als 7 JahreVega meldete die Nummer 020439874771 als Unbekannte
Werde ständig angerufen !
-
Sind älter als 7 JahreDarkse meldete die Nummer 020439874771 als Unbekannte
Hotline fuer o2-kunden
Der Kommentar wird aus den folgenden Gründen gelöscht oder geändert:
- Der Kommentar ist vulgär oder beleidigend
- Der Inhalt des Kommentars steht nicht im Einklang mit der Verordnung des Dienstes.
- Wir erhalten einen Gerichtsbeschluss zur Entfernung des Kommentars.
- Wir erhalten einen Antrag von der Polizei, den Eintrag zu entfernen.
Ich stimme den Bedingungen.
Melde den illegalen / beleidigenden / unwahren Kommentar »Nachfolgend finden Sie eine grafische Visualisierung der Meinungen
anderer unbekannter Telefonnummern
Mögliche Schreibweisen für die Nummer: 020439874771
- (0049) 02 04 39 87 47 71
- (+49)02 04 39 87 47 71
- (0049) 020439874771
- (+49)020439874771
- (0049) 020 439 874 771
- (+49)020 439 874 771
Pressemitteilungen aus dem Mobilfunkmarkt
Österreich will Allianz gegen „Aushöhlung“ des EU-Stabilitätspaktes schmieden
Wegen der wirtschaftlichen Folgen der Corona-Pandemie hatte die EU-Kommission die Regeln für Haushaltsdefizite und Gesamtverschuldung der Mitgliedstaaten ausgesetzt. Nun fordert Österreich ein Abbau der Schulden - auch um für „die nächste Krise“ vorzusorg
Warum Sie ein Zwischenzeugnis fordern sollten
Eine schriftliche Bewertung vom Chef sollte man nicht erst einfordern, wenn man ein Unternehmen verlässt. Denn ein Zwischenzeugnis bringt Arbeitnehmern einige Vorteile. Sie sollten aber das richtige Timing wählen – und geschickt argumentieren.
